ก่อนอื่นมาทำความรู้จักกับ แบบประเมินผลการปฏิบัติงาน กันก่อนนะครับว่ามีความหมายอย่างไร
การประเมินผลการปฏิบัติงาน ถือเป็นกระบวนการที่ช่วยชี้วัดคุณภาพในการปฏิบัติงานในด้านต่าง ๆ ของผู้ปฏิบัติงาน เช่น ผลงาน ความสามารถในปฏิบัติงาน และศักยภาพอื่นๆ ที่จะช่วยพัฒนาองค์กรให้ประสบความสำเร็จ โดยส่วนมากจะถูกประเมินโดยหัวหน้างานตามเกณฑ์และมาตรฐานขององค์กรนั้นๆ
เลือกอ่านตามหัวข้อ
ข้อดีของแบบประเมินผลการปฏิบัติงาน
- ช่วยกระตุ้นให้เกิดการพัฒนาตนเองงานในการปฏิบัติงานและให้รางวัลแก่บุคลากรที่ปฏิบัติงานได้มาตรฐานหรือสูงกว่า เช่น การขึ้นเงินเดือน หรือเงินโบนัส
- ช่วยให้บุคลากรรู้ว่าควรจะพัฒนาตนเองในด้านใดเพิ่มเติม
- ช่วยวิเคราะห์ปัญหาหรือชี้วัดว่าองค์กรควรจะต้องปรับปรุงด้านใด
- ช่วยให้องค์กรรู้ว่าควรเสริมทักษะด้านไหนของบุคลากร
- ช่วยให้การปฏิบัติงานของบุคลากรยึดระเบียบและมาตรฐานเดียวกัน
- ช่วยสร้างความเป็นธรรมภายในองค์กร ในด้านการบริหารงาน เงินเดือน เป็นต้น
ดาวน์โหลดแบบประเมินผลการปฏิบัติงาน Word(.Doc)
ก็จบไปแล้วนะครับสำหรับข้อมูลและตัวอย่างของแบบประเมินผลการปฏิบัติงาน ยังไงก็ลองดาวน์โหลดนำไปปรับปรุงแก้ไขได้เลยนะครับ แล้วพบกันใหม่ได้ในแบบฟอร์มหน้ากันนะครับ สำหรับวันนี้ขอลาไปก่อนแล้วเจอกันใหม่ครับ บายๆ